Êtes-vous prêts à vous lancer dans l’aventure ?

Nous recherchons des gérants ou gérantes qui souhaitent gérer et animer un lieu de convivialité

Vous avez l’esprit entrepreneurial ?

Découvrez les avantages de l’initiative 1000 cafés pour mener à bien votre projet.

Un investissement et une sécurité financière apportés par le programme 1000 cafés

Le programme permet à des personnes qui veulent se lancer dans un projet de création de café de le faire dans un cadre sécurisé en devenant gérant d’un établissement créé et détenu par la tête de réseau 1000 Cafés. Ce dernier assume le risque financier en investissant les fonds nécessaires au lancement de l’activité. 

 

 

Un quotidien simplifié grâce à un accompagnement et des outils de gestion dédiés

Des outils de gestion mutualisés sont mis à disposition des gérants 1000 cafés pour le bon exercice de l’activité du café multiservice en matière de gestion (réalisation de la comptabilité, appui juridique, …) et de développement de nouveaux services…

Une formation sur-mesure au rôle de gérants de café et d’animateurs d’un lieu d’activités et services de proximité

Suite au recrutement chaque gérant.e reçoit une formation adaptée sur-mesure à leur futur rôle de gérant.e.s de café et animateurs.trices d’un lieu d’activités et services de proximité.  De plus, pour qu’un café puisse exploiter une licence IV, le ou la gérant.e en tant que personne physique doit détenir une formation obligatoire appelée le permis d‘exploitation ainsi qu’une formation hygiène alimentaire HACCP. En complément de cette formation obligatoire, les gérants 1000 Cafés reçoivent une formation relative à la vente d’alcool responsable.

Une communauté de gérants faite d’entraide et de partage d’expériences

En plus de son accompagnement à la création et à la gestion, faire partie de l’aventure 1000 Cafés c’est entrer dans un réseau d’établissements multiservices.

Critères d’éligibilité

Nous recherchons des personnes entrepreneuses, prêtes à animer un lieu de convivialité, à l’écoute et force de proposition pour le village, curieuses, débrouillardes et capables de co-construire les services de proximité utiles à la commune.

Le/la candidat.e à la gérance doit remplir les conditions liées à l’octroi d’une licence de débit de boissons, à savoir :

Être majeur ou mineur émancipé
Ne pas être sous tutelle
Ne pas avoir été condamné à certaines peines notamment pour une infraction pénale ou proxénétisme (interdiction définitive)
Ne pas avoir été condamné pour vol, escroquerie, abus de confiance (l’incapacité peut être levée au bout de 5 ans)

Selon le besoin de chaque territoire, une formation ou une expérience antérieure en restauration pourra être recherchée si l’activité de restauration est cœur dans le projet.

Questions fréquentes

Faut-il être un habitant de la commune ?

Le recrutement fonctionne par cercle concentrique : nous privilégions des candidatures locales, mais l’appel à candidatures est également ouvert à des personnes ayant des projets de mobilité professionnelle. 

L’équipe de 1000 cafés identifie et recrute les candidats et candidates à la gestion de ses cafés, en privilégiant les candidatures locales si cela est possible. La validation définitive des futurs gérants intervient après discussions et accord avec la mairie.

Quel sera mon statut en tant que responsable du café de mon village ?

Chaque établissement sera animé par un.e gérant.e ou un binôme. Cela dépendra entre autres du nombre d’habitant.e.s, du potentiel commercial, des horaires d’ouverture de l’établissement. Un.e gérant.e – mandataire social non salarié – rémunéré (base SMIC pour débuter l’activité), logé, et intéressé aux résultats de l’entreprise, sera systématiquement nommé. La deuxième personne sera salariée (à l’exception de cas éventuels de cogérance). 

Les projets portés par des collectifs citoyens ou des associations peuvent-ils candidater ?

Le Groupe SOS a fait le choix d’être l’opérateur des établissements du programme « 1000 cafés ». Dans ce cadre, chaque café est une TPE (EURL précisément) domiciliée à l’adresse du café et détenue par 1000 cafés.

Le café s’inscrit dans les dynamiques territoriales en place sur la commune. Ainsi, tout partenariat avec les associations locales et les collectifs citoyens sera encouragé afin de rendre ce lieu celui des habitants et d’encourager au mieux le développement d’un lieu de vie pour tous. Le lieu est fait pour accueillir les rencontres et événements de chacun.

Restez informé sur nos offres de gérances

Pour recevoir régulièrement les offres de gérance disponibles dans des communes spécifiques, vous pouvez nous laisser vos coordonnées via le formulaire ci-dessous.

Si vous souhaitez vous lancer dans une aventure entrepreneuriale au service de la convivialité de votre village, si vous voulez être au cœur d’un projet pensé pour et par les habitant.e.s, alors portez-vous candidat.e !

*Champs obligatoires

Découvrez les postes de gérants actuellement disponibles !

Gérant•e café multiservices à Saintigny

Département : Eure-et-Loire

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

 2Nous recherchons actuellement des candidat.e.s pour la gérance du futur café multiservices à Saintigny, commune de 1 100 habitant.e.s environ située dans le département d’Eure-et-Loir en région Centre-Val de Loire, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Saintigny est un village rural de 1000 habitants au cœur du Parc National du Perche, à 1 h 30 de Paris. Avec son école primaire (de la maternelle au CM2 avec garderie), ses deux églises dont une qui vient d’être classée aux monuments historiques, la création d’un City Stade et son skate Park flambant neuf pour nos jeunes et moins jeunes, la commune de Saintigny est idéale pour vous accueillir.  Dans ce cadre verdoyant, de nombreuses associations dynamiques (marche, théâtre, comités des fêtes, escalade, club de l’amitié, etc…..), des artisans en tous genres, agriculteurs et exploitants locaux sont présents sur notre territoires pour vous offrir services et divertissements. »

 Les services pressentis dans ce café sont : snack, bar, épicerie de dépannage et de mise en valeur des produits locaux, dépôt de pain, espace jeux, vente de la presse, point wifi, relais-colis

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Gérant•e café multiservices à Ligron

Département : Sarthe

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un binôme pour la gérance du futur café multiservices à Ligron, commune d’environ 500 habitant.e.s, située dans le département de la Sarthe en région Pays de la Loire, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Situé dans le Pays fléchois à proximité de la Flèche, entre la vallée du Loir et de la Sarthe, ce village riche d’un passé de Potiers créateur de la Terre vernissée a une école de 3 classes, et son commerce multi services attend un gérant pour redonner vie au cœur du village. Les derniers mois ont vu un regain de nouveaux arrivants et des projets de créations de logements dans le cœur du bourg sont lancés. Les associations font aujourd’hui le lien entre les habitants en attendant que notre lieu de vie s’illumine à nouveau.

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une expérience en cuisine et une bonne maîtrise des techniques culinaires. Les autres services pressentis sont : bar, animation, petite épicerie avec mise en valeur des producteurs locaux, relais-colis, vente de la presse quotidienne régionale.

Un logement de 80m² avec 3 pièces est prévu pour le.a futur.e gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 3 décembre 2021

Gérant•e café multiservices à Sully

Département : Saône-et-Loire

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement des candidat.e.s pour la gérance du futur café multiservices à Sully, commune de 550 habitant.e.s environ située dans le département de la Saône-et-Loire, en région Bourgogne-Franche-Comté , qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Le village de Sully se situe au nord de la Saône-et-Loire (71) en région Bourgogne-Franche-Comté. Proche de la ville d’Autun, la commune est réputée pour son charmant château datant du début du XVIIème siècle qui contribuera à attirer de nombreux touristes dans le café. Le futur local du café est attenant à la mairie et à la salle des fêtes. L’équipe municipale et la vie associative sont très dynamiques, prêts à s’engager aux côtés des futurs gérants.

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidats devront justifier d’une expérience en cuisine, et une bonne maîtrise des techniques culinaires. Les autres services pressentis sont : épicerie de dépannage et produits locaux, relais colis et dépôt de pain.

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel

Date limite de candidature : 2 février 2022

Gérant•e café multiservices à Bosdarros

Département : Pyrénées Atlantiques

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un binôme pour la gérance du futur café multiservices à Bosdarros, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Village de 1050 habitants à 15 km de Pau et aux portes de la Vallée d’Ossau, la commune de Bosdarros dispose d’un cadre de vie de qualité : territoire de 2500 hectares avec une forêt communale de 50 hectares accueillant des sentiers PLR et VTT, un site de parcours dans les arbres Adventure Parc. La volonté des conseils municipaux successifs a été de conserver un cœur de village fort en maintenant les différents services (école, crèche, mairie) et de le dynamiser avec la création d’une aire de jeux et d’un parcours Terra Aventura qui a attiré près de 2500 personnes depuis son lancement en juillet. C’est en ce sens que la commune a rénové son ancien restaurant afin d’y accueillir un café multiservices attendu par ses administrés et ses nombreuses associations

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une expérience en cuisine et une bonne maîtrise des techniques culinaires. Les autres services pressentis sont : épicerie de dépannage et produits locaux, relais colis et dépôt de pain.

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 4 décembre 2021

Gérant•e café multiservices à Saint-Ellier-du-Maine 

Département : Mayenne

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un.e gérant.e pour la gérance du futur café multiservices à Saint-Ellier-du-Maine, commune de 500 habitant.e.s, située dans le département de la Mayenne en région Pays de la Loire, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une première expérience en cuisine, ou à défaut une bonne maîtrise des techniques culinaires.  Les autres services pressentis sont : bar, animation, petite épicerie avec mise en valeur des producteurs locaux, relais-colis, vente de la presse quotidienne régionale.

Un logement est prévu pour le.a futur.e gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 3 décembre 2021

Gérant•e café multiservices à Villedubert
Département : Aude

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un.e gérante du futur café multiservices à Villedubert, commune de 400 habitant.e.s, située dans le département de l’Aude en Occitanie, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Il n’y a en revanche aucun pré-requis en matière d’expérience dans la restauration même si des compétences en cuisine, et expérience dans le secteur des cafés/hôtels/restaurations seront appréciées. Les services pressentis sont : snacking, bar, animation en lien avec les associations et organisation de soirées/repas à thème, dépôt de pain, une épicerie pour mettre en valeur des produits locaux, presse.

 Un logement est prévu pour les futur.es gérant.es.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 4 décembre 2021

Binome pour la gérance du café multiservices à Lux

Département : Côte d’Or

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un binôme pour la gérance du futur café multiservices à Lux, commune d’environ 550 habitant.e.s, située dans le département de la Côte d’Or, en région Bourgogne-Franche-Comté, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une expérience en cuisine et une bonne maîtrise des techniques culinaires. Les autres services pressentis sont : bar, animation, restauration, petite épicerie avec mise en valeur des producteurs locaux, dépôt de pain.

Un logement est prévu sur la commune pour les futures gérants

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Binôme pour la gérance du café multiservices à Villemurlin

Département : Loiret 

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un binôme pour la gérance du futur café multiservices à Villemurlin, commune de 600 habitant.e.s environ située dans le département du Loiret en région Centre-Val de Loire, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une première expérience en cuisine, ou à défaut une bonne maîtrise des techniques culinaires.  Les autres services pressentis sont : bar, animations, relais colis.

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Gérant•e café multiservices à Crotenay

Département : Jura

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement un binôme pour la gérance du futur café multiservices à Crotenay, commune d’environ 700 habitant.e.s, située dans le département du Jura, en région Bourgogne-Franche-Comté, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une expérience en cuisine et une bonne maîtrise des techniques culinaires. Les autres services pressentis sont : bar, animations et petite épicerie avec mise en valeur des producteurs locaux.

Un logement est prévu sur la commune pour les futures gérants

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Gérant•e café multiservices à Lerrain

Département : Vosges

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement des candidat.e.s pour la gérance du futur café multiservices à Lerrain, commune de 530 habitant.e.s environ située dans le département des Vosges dans la région du Grand Est, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une première expérience en cuisine, ou à défaut une bonne maîtrise des techniques culinaires.  Les autres services pressentis sont : bar, animations, épicerie de dépannage et produits locaux.

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Gérant•e café multiservices à Saint-Laurent-d’Oingt

Département : Rhône

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement des candidat.e.s pour la gérance du futur café multiservices à Saint-Laurent-d’Oingt, commune de 700 habitant.e.s environ située dans le département du Rhône en région Auvergne Rhône Alpes, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

Les services pressentis dans ce café sont : bar, animation avec les associations, relais postal, relais colis, dépôt de pain et Française des Jeux.

 Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel

Date limite de candidature : 30 novembre 2021

Gérant•e café multiservices à Chalautre-la-Grande

Département : Seine-et-Marne

Type de contrat : Gérant assimilé salarié

Nous recherchons actuellement des candidat.e.s pour la gérance du futur café multiservices à Chalautre-la-Grande, commune de 720 habitant.e.s environ située dans le département de la Seine-et-Marne en Ile-de-France, qui ouvrira dans le cadre de l’initiative « 1000 cafés ».

La restauration étant une activité socle pour ce projet, les candidat.e.s devront justifier d’une première expérience en cuisine, ou à défaut une bonne maîtrise des techniques culinaires.  Les autres services pressentis sont : bar, café, restauration familiale, épicerie de produits locaux et de dépannage, dépôt de pain, relais colis, point presse, dépôt de gaz.

Un logement sera mis à disposition du futur gérant.e.

Rémunération de 1700 € brut mensuel & intéressement au résultat possible.

Date limite de candidature : 30 novembre 2021